Ceritakantentang diri Anda sering menjadi kalimat pembuka saat kita melakukan wawancara kerja. Kalimat ini sangat sederhana, namun tidak jarang membuat peserta wawancara cemas dan tegang. 4 Jurusan SMK yang Gajinya Besar dan Banyak Dicari Perusahaan. LEAVE A REPLY Batal balasan. Tulis komentar Anda. Masukkan nama Anda. Anda memasukkanCeritakan Tentang Diri Anda Fresh Graduate Smk – Mereka yang lulus SMK umumnya memiliki pengetahuan dan keterampilan yang cukup untuk bekerja. Namun, masih banyak orang yang belum mengetahui bagaimana cara membuat resume yang baik, benar dan menarik untuk lamaran kerja lulusan SMA. Memang, curriculum vitae CV atau daftar riwayat hidup lulusan SMK merupakan salah satu dokumen yang harus disiapkan saat melamar pekerjaan atau mengikuti magang PKL. Catatan biografi ini termasuk informasi pribadi, pendidikan, keterampilan, pengalaman, dan keahlian pribadi sangat penting karena kesan pertama yang Anda buat pada perusahaan yang akan menentukan maju atau tidaknya Anda ke tingkat berikutnya. Curriculum Vitae CV merinci jalur hidup dan karier seseorang. Umumnya ditulis dalam 2-3 halaman A4 sesuai kebutuhan dan memuat riwayat pendidikan, pekerjaan, keterampilan, dan prestasi secara lengkap. Contoh Jawaban ceritakan Tentang Diri Anda’ Saat Interview Resume menampilkan pengalaman dan keterampilan dengan cara yang lebih khusus atau spesifik terkait dengan bidang pekerjaan yang dituju. Resumenya sendiri lebih fleksibel sehingga bisa diedit sesuai kebutuhan lamaran kerja Anda dan Anda hanya perlu menuliskannya dalam satu halaman. Format pembuatan resume lamaran kerja untuk pegawai lulusan umumnya sama dengan format resume pada umumnya yang memuat informasi pribadi, riwayat pendidikan, dll. Namun disini kami akan membahasnya secara lengkap dengan contoh resume untuk lulusan komersial terbaru agar anda lebih mudah memahaminya! Dalam aspek informasi pribadi dalam menulis resume lulusan, usahakan agar konten yang Anda tulis singkat, padat, dan jelas. Penting untuk diingat bahwa informasi pribadi tertulis bersifat publik dan bukan pribadi, seperti Sertakan juga foto diri Anda yang terlihat bersih, rapi, dan formal/semi formal agar resume Anda terlihat profesional. Jangan lupa untuk menyertakan informasi kontak seperti nomor telepon dan email untuk memberikan rute kepada perekrut untuk menghubungi Anda. Contoh Jawaban ceritakan Mengenai Diri Anda’ Dan Tipsnya Deskripsi diri memainkan peran yang sangat penting dalam membuat CV untuk lulusan SMK. Menulis deskripsi diri harus menyertakan cerita pendek beserta bukti yang dapat memberikan kesan positif bagi perusahaan. Pastikan Anda mencantumkan peran yang dapat Anda berikan untuk perusahaan dan juga tujuan karir apa pun yang terkait dengan pekerjaan yang Anda lamar. Lulusan Akuntansi SMK Terbit Timur dengan pengalaman kerja 6 bulan di PT. Matahari Plastik sebagai seorang akuntan bertujuan untuk akurasi perhitungan dan kebersihan data. Itu dapat membuat log dalam bahasa Indonesia dan Inggris. Cobalah untuk terus berkembang untuk meningkatkan diri dan perusahaan. Siswa SMK Terbit Timur dengan studi bisnis memiliki pengalaman di toko online Shopee selama 2 tahun dengan omzet lebih dari 10 juta per bulan. Aktif di social media dan umumnya mengerti penggunaan SEO. Dengan tujuan mencari pekerjaan di lapangan untuk mengenal perusahaan-perusahaan besar. Menulis cerita pendidikan dalam resume untuk lulusan baru sekolah kejuruan cukup untuk dua tingkat pendidikan terakhir, dan diurutkan dari yang terakhir ke yang pertama. Selain menghemat ruang pada resume / lamaran kerja PKL Anda, Anda dapat menambahkan riwayat pendidikan informal seperti pengalaman di kelas bahasa atau pelatihan lain yang pernah Anda ikuti. Jawaban Interview Ceritakan Tentang Diri Anda Bahkan jika Anda tidak memiliki pengalaman kerja, Anda tetap dapat membuat resume yang menarik untuk magang di perguruan tinggi! Anda dapat mengganti pengalaman kerja di sini dengan pengalaman kerja, organisasi atau klub sekolah yang terkait dengan pekerjaan yang Anda lamar. Jangan lupa berikan deskripsi yang bisa memberikan bukti nyata keberhasilan dan prestasi Anda, seperti memberikan angka, nilai, perbandingan dalam bentuk persentase, agar CV lulusan SMK Anda lebih relevan dan lebih baik. Kualifikasi sangat penting saat membuat resume untuk lulusan baru yang tidak memiliki pengalaman kerja. Namun, yang sering salah dalam membuat CV bagi lulusan magang adalah aspek kriteria pembelajaran yang dicantumkan. Sering kali, grafis yang terlihat bagus dan rapi menjadi pilihan para kandidat untuk menunjukkan keahliannya. Ini sangat subyektif dan sulit bagi perekrut untuk mengukur keterampilan Anda. Bahkan dengan pengalaman kerja yang terbatas, Anda masih bisa membuat resume lulusan yang bagus! Mari kita mulai dengan menemukan keunikan diri Anda yang dapat menjadi keunggulan kompetitif Anda dalam proses lamaran, terutama proses seleksi. Interview Bahasa Inggris Dan Tips Menjawab Dengan Baik Karena di sini, CV lulusan SMK Anda akan bersaing dengan CV kandidat lain yang berbeda latar belakang. Anda dapat mencatat pengalaman Anda dari dalam keluarga Anda, sekolah hingga ekstrakurikuler sehubungan dengan posisi yang Anda lamar. Tip lain yang perlu diingat saat membuat resume untuk lulusan magang adalah melamar dengan resume yang berbeda ke perusahaan yang berbeda. Meskipun sebagian besar data dalam resume lulusan yang Anda tulis memiliki konten yang sama, Anda tetap perlu menyesuaikan beberapa bagian seperti deskripsi diri atau keterampilan berdasarkan kriteria yang dicari perusahaan. Jika isi CV SMK yang Anda tulis relevan dan relevan dengan kriteria yang dicari perusahaan, maka akan menjadikan CV Lamaran Kerja Lulusan SMK yang Anda ajukan lebih kuat dan lebih baik. Tips membuat CV lulusan menarik selanjutnya adalah dengan membaca deskripsi pekerjaan dengan seksama dan memahami kualifikasi dan kriteria yang dicari perusahaan, Anda akan mengetahui beberapa kata kunci yang dapat menarik perhatian perusahaan. Tapi ingat untuk tetap menulis dengan jujur. Pertanyaan Yang Sering Ditanyakan Saat Interview Dan Jawabannya Misalnya, jika suatu perusahaan membuka lowongan untuk akuntan dengan syarat jujur, teliti, dengan kemampuan matematika dan analitis yang kuat, dll. Anda dapat menulis deskripsi diri di CV Anda, misalnya Salah satu manfaat lulusan SMK saat membuat resume adalah keterampilan dan kompetensi yang telah dilatih dan terkumpul selama tiga tahun sekolah dan kerja lapangan. Perusahaan tempat Anda melamar pekerjaan tentu akan senang jika calon karyawannya memiliki pengalaman dan keterampilan yang sesuai dan cocok dengan lowongan yang kosong. Menulis surat lamaran kerja sama pentingnya dengan membuat resume untuk lulusan sekolah bisnis baru-baru ini. Keduanya tidak dapat dipisahkan jika Anda ingin berusaha semaksimal mungkin. Surat lamaran ini berfungsi sebagai surat pengantar dan memberi perekrut gambaran yang lebih akurat tentang pencapaian Anda dan apa yang dapat Anda bawa ke perusahaan. 📝 Reminder Buat resume lamaran kerja SMK atau CV PKL SMK tetap butuh surat lamaran ya? Contoh Cv daftar Riwayat Hidup Terbaru 2020 Siap Download Saya percaya keterampilan dan pengetahuan yang saya dapatkan selama tiga tahun belajar di SMK JKL, dengan animasi dan multimedia, serta pengalaman saya sebagai panitia dekorasi di hampir semua acara sekolah, dapat membantu perusahaan Anda menghadirkan visual yang unik dan menarik serta memuaskan pelanggan . Di sekolah saya juga mendapatkan beberapa pekerjaan lepas mengerjakan poster, logo, spanduk, dan proyek grafis lainnya. Juga melalui pengalaman kerja PKL saya di PT. ABG Design selama 6 bulan sebagai Graphic Design and Marketing membantu saya untuk memiliki skill yang meningkat seperti social media marketing, komunikasi, serta ketangkasan dan ketelitian dalam bekerja. Demikian surat lamaran kerja saya ini, terima kasih atas waktu dan pertimbangannya. Saya menunggu informasi lebih lanjut tentang lamaran kerja saya. Ingin tampilan resume yang menarik seperti contoh di atas? menawarkan lebih dari 50 templat resume gratis untuk membantu pencari kerja menemukan pekerjaan yang mereka inginkan. Unduh PDF kurikulum sekarang! 🎉 Cv Yang Benar Untuk Fresh Graduate Resume smk resume smk cara membuat cv smk surat lamaran kerja smk cv untuk siswa sma contoh surat lamaran untuk smk surat lamaran untuk lulusan sma contoh cv smk Bertujuan untuk membantu pencari kerja menunjukkan nilai penuh mereka, buat pembuat resume/resume/bio gratis yang dapat diakses, bagi pengguna untuk membuat resume yang sangat dipersonalisasi. Memiliki resume yang menarik sama seperti no-brainer! Ujian Wawancara kerja selama ini menjadi kutukan bagi banyak kandidat karena sulit untuk dilewati. Akan ada banyak pertanyaan wawancara di babak ini yang sulit dijawab. mungkin mudah menjawabnya bagi yang sudah punya pengalaman Berbeda dengan fresh graduate atau yang baru lulus SMA. Karena kurangnya pengalaman dalam dunia bisnis, sulit menemukan cara untuk menjawab pertanyaan pewawancara. Namun, bukan berarti mereka yang baru lulus SMA lebih berpeluang gagal dalam tes ini. Tes wawancara kerja merupakan pilihan untuk menyeleksi kandidat yang disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan, jadi hanya karena Anda sudah memiliki pengalaman kerja bukan berarti Anda pasti lolos level ini, melainkan jawaban Anda yang menentukannya. Contoh Cv Fresh Graduate Smk Dan Formatnya Karena tes wawancara kerja cukup sulit untuk dilewati oleh hampir semua kandidat, solusinya adalah persiapan yang matang, terutama untuk lulusan baru. Ada banyak contoh pertanyaan dan jawaban wawancara untuk lulusan baru yang dapat diteliti secara online. Banyak lulusan SMK memutuskan untuk memasuki dunia kerja. namun untuk bisa bekerja di perusahaan tidaklah mudah. Anda harus melewati beberapa tahapan tes, salah satunya adalah tes wawancara kerja, mungkin banyak pertanyaan yang diajukan oleh pewawancara. Yang lebih penting adalah menguasai soal-soal jebakan, karena tidak tepat dalam menjawabnya akan berakibat fatal. Berikut adalah pertanyaan untuk diselidiki Pertanyaan Interview Kerja Pertama Kali Lususan Sma Pertanyaan ini sering ditanyakan dalam tes wawancara baik untuk lulusan baru maupun mereka yang memiliki pengalaman kerja. Tujuan dari pertanyaan-pertanyaan ini adalah seberapa baik Anda dapat menggambarkan diri Anda dalam beberapa kata dan seberapa siap Anda untuk tes wawancara kerja Mungkin semua orang memahami poin-poin penting saat Anda memperkenalkan diri secara formal, namun berbeda halnya dengan wawancara kerja. Akan lebih mudah menyusun kalimat perkenalan diri bagi kalian lulusan SMK, karena poin-poin penting diatas pasti ada Job Fair Lp3i Jakarta Timur Walaupun jawabannya cukup sederhana, namun disarankan untuk menulis kalimat perkenalan diri sebaik mungkin dalam wawancara kerja, misalnya contoh kalimat berikut ini Contoh!!! Nama saya Nurfadli, saya lulusan SMK Negri Bogor dengan jurusan pariwisata tahun 2018. Saya melakukan magang layanan pelanggan di Hotel Sentul City Indah, saya orang yang ramah dan mudah bergaul dan saya aktif berbicara bahasa asing Untuk lulusan baru baik SMA maupun SMK pasti akan mendapatkan pertanyaan ini, untuk menjawab pertanyaan ini silahkan pilih alasan yang benar. Karena akan berdampak negatif, asalkan pewawancara bisa melakukannya Contoh Jawaban Tentang Ceritakan Diri Anda Saat Interview Kerja Namun sebagai fresh graduate yang masih awam dan baru memasuki dunia kerja, kamu pasti memiliki rasa penasaran yang besar tentang banyak hal. Mulai dari cara menghadapi situasi dan lingkungan kerja di jika sudah mulai, bagaimana proses perekrutan kerja, hingga pertanyaan apa saja yang akan dilontarkan oleh perekrut saat interview berlangsung. Lulusan SMK umumnya sudah memiliki bekal ilmu dan keterampilan yang cukup untuk bekerja. Tapi, banyak yang masih bingung bagaimana membuat CV lamaran kerja lulusan SMK yang baik, benar, dan menarik. Padahal CV lamaran kerja curriculum vitae atau resume lulusan SMK ini merupakan salah satu dokumen yang wajib dan penting untuk disiapkan ketika melamar kerja atau mencari magang PKL. Apalagi HRD hanya memerlukan sekitar detik saja untuk membaca CV kamu, maka penting sekali untuk membuat CV yang menonjol di mata HRD sebagai lulusan SMK yang sudah memiliki CV SMK - Dibuat di CakeResume Dokumen biodata yang berisikan data diri, pendidikan, kemampuan, pengalaman, serta kualifikasi diri ini sangat penting karena merupakan kesan pertama yang kamu berikan kepada perusahaan yang mana akan menentukan kamu lulus ke tahap berikutnya atau tidak. Namun perlu diingat bahwa CV dan resume adalah dua hal yang berbeda ya. ✅ CV / Curriculum VitaeCurriculum Vitae CV menuliskan gambaran perjalanan hidup dan karir seseorang dengan detail yang lengkap. Umumnya dituliskan dalam 2-3 halaman A4 tergantung kebutuhan dan berisikan riwayat pendidikan, pekerjaan, kemampuan serta pencapaian yang dijabarkan secara lengkap.✅ ResumeResume menampilkan pengalaman dan kemampuan dengan lebih to the point atau spesifik yang berhubungan dengan bidang pekerjaan yang dituju. Resume sendiri bersifat lebih fleksibel sehingga bisa diubah sesuai kebutuhan melamar pekerjaan dan cukup dituliskan dalam 1 halaman saja. Sedang mencari pekerjaan tapi masih bingung bagaimana membuat CV lamaran kerja? Jangan khawatir! Cara Membuat CV untuk Lulusan SMK Format membuat CV lamaran kerja lulusan SMK umumnya sama dengan format CV pada umumnya yang berisikan data diri, riwayat pendidikan, dsb. Namun disini CakeResume akan membahas lengkap dengan contoh CV fresh graduate SMK agar kamu lebih mudah memahaminya!1. Biodata Diri Pada elemen data diri dalam menulis CV lulusan SMK, usahakan isi konten yang kamu tulis singkat, padat, dan jelas. Penting untuk diingat bahwa data diri yang dituliskan adalah umum dan tidak bersifat privasi seperti Jumlah anggota keluargaAgamaZodiakGolongan darah Lampirkan juga foto diri yang memberikan tampilan yang bersih, rapih, dan formal/semi-formal untuk memberikan kesan profesional pada daftar riwayat hidup SMK kamu. Jangan lupa untuk mencantumkan informasi kontak seperti nomor telepon dan e-mail untuk memberikan jejak bagi rekruter untuk menghubungimu. 2. Deskripsi DiriDeskripsi diri memiliki peran yang sangat penting dalam membuat cv lulusan SMK. Penulisan deskripsi diri sebaiknya berisikan cerita singkat beserta bukti yang dapat memberikan kesan positif kepada perusahaan. Pastikan kamu menulis peranan yang dapat kamu berikan kepada perusahaan dan juga tujuan karir yang berhubungan dengan posisi pekerjaan yang kamu Deskripsi Diri untuk CV Fresh Graduate SMK Akuntansi Lulusan SMK Terbit Timur jurusan Akuntansi dengan pengalaman magang selama 6 bulan di PT. Matahari Plastik sebagai akuntan yang berorientasi pada ketepatan perhitungan dan kerapihan data. Dapat membuat buku besar dengan bahasa Indonesia maupun Inggris. Memiliki tujuan untuk terus berkembang demi kemajuan diri dan perusahaan. Contoh Deskripsi Diri untuk CV PKL SMK Jurusan BisnisSiswa SMK Terbit Timur jurusan Bisnis yang berpengalaman dalam online shop Shopee selama 2 tahun dengan omzet lebih dari 10 juta dalam sebulan. Aktif dalam media sosial dan mengerti penggunaan SEO secara garis besar. Bertujuan mencari praktek kerja lapangan untuk mengenal bisnis skala besar. 3. Riwayat Pendidikan diurutkan dari yang terakhir Penulisan riwayat pendidikan di dalam CV fresh graduate SMK cukup dua jenjang pendidikan terakhir saja dan diurutkan dari terakhir ke terdahulu. Selain untuk menghemat tempat pada CV PKL / lamaran kerja SMK yang kamu buat, kamu bisa menambahkan riwayat pendidikan non-formal yang lebih menjual seperti pengalaman kursus bahasa atau pelatihan lainnya yang pernah kamu ikuti. Format penulisan riwayat pendidikan wajib mencakup hal hal berikut iniPendidikan formal Nama sekolah, jurusan, tahun menempuh pendidikan✔ Contoh SMKN 1 Bali, Jurusan Pariwisata, 2019-2023Pendidikan non-formal Nama lembaga, program, keterangan, tahun menempuh pendidikan✔ Contoh English First, Bahasa Inggris, Intermediate, 2022-2023 Kamu juga bisa memberikan informasi tambahan ke dalam daftar riwayat hidup SMK yang kamu buat seperti NilaiPrestasi/penghargaanJudul laporan penelitian 4. Pengalaman Kerja / Organisasi diurutkan dari yang terakhir Walaupun belum memiliki pengalaman kerja, kamu tetap bisa membuat CV lulusan SMK yang menarik kok! Pengalaman kerja di sini bisa kamu gantikan dengan pengalaman magang, organisasi, ataupun klub sekolah yang berkaitan dengan lowongan pekerjaan yang sedang kamu daftar. Jangan lupa untuk memberikan deskripsi yang dapat memberikan bukti nyata prestasi dan pencapaian seperti memberikan angka, peringkat, perbandingan berupa persentase, agar membuat CV lulusan SMK kamu lebih menonjol dan penulisan pengalaman kerja untuk CV lulusan SMK Farmasi RS Bali Med, Denpasar PKL Asisten Apoteker 2019-2020 Mampu menyiapkan, meracik, serta mengemas obat dengan selalu memperhatikan tepat jumlah obat, dosis, serta etiket obat. Dapat memberikan penjelasan detail mengenai etiket obat kepada customer. Contoh penulisan pengalaman organisasi untuk CV lulusan SMK Farmasi OSIS SMK 1 Jakarta Koordinator SEKBID Kesehatan dan Gizi 2018-2019 Dipercaya sebagai panitia tim kesehatan di 8 kegiatan OSIS dalam satu melakukan pertolongan pertama dalam keadaan darurat. 5. Kemampuan Kemampuan/skill dalam membuat CV lamaran kerja lulusan SMK pada umumnya dibagi menjadi tiga yaitu Soft skill Hard skillBahasa Kemampuan sangat penting dalam membuat CV untuk fresh graduate SMK yang belum memiliki pengalaman kerja apapun. Akan tetapi, yang sering salah dalam membuat CV lulusan SMK adalah tampilan tolak ukur kemampuan yang dicantumkan. Sering kali grafik yang terlihat cantik dan rapi menjadi pilihan para pelamar kerja untuk menunjukkan kemampuannya. Hal ini sangat bersifat subjektif dan sulit bagi para rekruter untuk menilai kemampuanmu. ✏️ Contoh sertifikat Bahasa Inggris untuk CV lulusan SMK TOEFL IELTSTOEIC ✏️ Contoh sertifikat untuk CV fresh graduate SMK programming Associate Android DeveloperHTML5JavaScript ✏️ Contoh skill untuk CV tamatan SMK akuntansi Analisis Data Microsoft ExcelMembaca Laporan FinansialBerorientasi pada detail dan teliti ✏️ Contoh skill untuk CV lulusan SMK multimedia Adobe PhotoshopAutodesk Adobe Illustrator Digital Typography Tips Menulis CV Fresh Graduate SMK Terbaik 1. Tonjolkan sisi unikmu Walaupun dengan keterbatasan pengalaman bekerja, kamu tetap bisa membuat CV lulusan SMK yang unggulan loh! Yuk mulai dari mencari tahu keunikan diri kamu yang bisa menjadi daya saing dalam proses lamaran kerja terutama proses screening. Karena disini CV lamaran kerja lulusan SMK kamu akan bersaing dengan CV pelamar lain dari latar belakang yang berbeda. Kamu bisa menuliskan keahlianmu mulai dari lingkup keluarga, sekolah sampai luar sekolah yang berhubungan dengan posisi lamaran kerjamu. 💡 Tips Jangan lupa untuk mengaitkan keahlianmu dengan sifat kalimat umum seperti “pekerja keras” agar CV lamaran kerja tamatan SMK milik kamu terlihat lebih juga bagaimana keunikan dirimu dapat berperan besar dalam perusahaan. 2. Jangan mengirim CV yang sama untuk semua lamaran kerja Tips kedua yang perlu kamu ingat dalam membuat curriculum vitae lulusan SMK yaitu melamar dengan CV yang berbeda ke perusahaan yang berbeda. Meskipun sebagian besar data dalam daftar riwayat hidup lulusan SMK yang kamu tuliskan memiliki isi yang sama, kamu tetap perlu menyesuaikan beberapa bagian seperti deskripsi diri ataupun skills sesuai kriteria yang dicari perusahaan. Mengapa begitu? Jika isi daftar riwayat hidup SMK yang kamu tuliskan sesuai dan relevan dengan kriteria yang dicari perusahaan, hal ini akan membuat CV lamaran kerja lulusan SMK yang kamu kirimkan terlihat lebih kuat dan unggul. 3. Baca dan tulis kata kuncinya Tips mematikan selanjutnya untuk membuat CV lulusan SMK lebih menarik yaitu dengan membaca job description secara menyeluruh dan memahami kualifikasi & kriteria yang perusahaan sedang cari, kamu akan menyadari beberapa kata kunci yang dapat menarik perhatian perusahaan. Tapi ingat untuk tetap menulis dengan jujur jika sebuah perusahaan membuka lowongan untuk akuntan dengan kriteria jujur, teliti, memiliki kemampuan berhitung dan analisis yang kuat, dsb. Kamu dapat menuliskan deskripsi diri CV lamaran kerja kamu seperti Lulusan SMK jurusan akuntansi dengan peringkat 5 besar paralel dan dipercaya sebagai bendahara selama 2 periode berorganisasi. 4. Jangan malu “pamer” Salah satu keunggulan dari lulusan Sekolah Menengah Kejuruan dalam membuat CV adalah keterampilan dan keahlian yang telah dilatih dan dikumpulkan selama tiga tahun sekolah dan praktek kerja lapangan. Perusahaan tempat kamu melamar kerja pasti akan sangat senang jika calon pegawainya memiliki pengalaman serta skill yang mumpuni dan cocok dengan lowongan mereka.💡 Tips Kamu juga bisa memamerkan kemampuan berbahasa mu dengan membuat CV bahasa inggris SMK sebagai poin Menulis surat lamaran kerja / cover letter Menulis surat lamaran kerja sama pentingnya dengan membuat daftar riwayat hidup fresh graduate SMK. Keduanya tidak dapat dipisah jika kamu mau memberikan usaha semaksimal mungkin. Surat lamaran ini fungsinya sebagai surat pengantar serta memberi gambaran yang lebih detail kepada rekruter tentang pencapaian kamu dan hal yang bisa kamu berikan kepada perusahaan. 📝 Reminder Baik dalam membuat CV lamaran kerja untuk SMK maupun membuat CV PKL SMK tetap harus ada cover letternya ya~Contoh Surat Lamaran Kerja Via Email Lulusan SMK yang Menarik Dengan Hormat Bapak/Ibu Manager HRD PT. ABC, Melalui email ini saya ingin mengungkapkan ketertarikan saya untuk bekerja sebagai Desainer Grafis di perusahaan Anda. Saya percaya dengan keterampilan dan pengetahuan yang telah saya pelajari selama tiga tahun bersekolah di SMK JKL Jurusan Animasi dan Multimedia serta pengalaman saya menjadi panitia dekorasi di hampir seluruh acara sekolah dapat membantu perusahaan Anda menampilkan visual yang unik, menarik, dan memuaskan hati customer. Selama bersekolah saya juga menerima beberapa pekerjaan freelance mengerjakan poster, logo, banner, dan beberapa desain grafis lainnya. Selain itu, melalui pengalaman praktek kerja lapangan PKL saya di PT. Desain ABG selama 6 bulan sebagai Desain Grafis dan Marketing telah membantu saya memiliki skill tambahan seperti marketing media sosial, komunikasi, juga kecekatan dan ketelitian dalam bekerja. Besar harapan saya untuk dapat menuangkan keterampilan dan pengetahuan saya serta tumbuh bersama PT. ABC. Bersama email ini saya lampirkan beberapa berkas dan portofolio untuk referensi Anda meliputi Curriculum Vitae Transkrip nilai Surat Keterangan Selesai PKLPortofolio Sekian surat lamaran pekerjaan saya, terima kasih atas waktu dan pertimbangan Bapak/Ibu. Saya mengharapkan informasi lebih lanjut terkait lamaran pekerjaan saya. Hormat Saya, Intan Pertiwi Contoh Surat Lamaran Kerja Lulusan SMK Tulis Tangan / Ketik Contoh surat lamaran kerja lulusan SMK Contoh Daftar Riwayat Hidup Lulusan SMKContoh CV SMK Fresh GraduateContoh CV SMK Administrasi PerkantoranContoh CV SMK Tulis TanganContoh CV SMK Bahasa InggrisContoh CV PKL SMK Otomotif 1. Contoh CV Lamaran Kerja Fresh Graduate SMKContoh CV SMK Akuntansi - Dibuat di CakeResume 2. Contoh CV Lulusan SMK Administrasi PerkantoranContoh curriculum vitae lulusan SMK admin - Dibuat di CakeResume3. Contoh Daftar Riwayat Hidup SMK Tulis Tangan Contoh CV lulusan SMK tulis tangan - Dibuat di CakeResume4. Contoh Curriculum Vitae Bahasa Inggris untuk Anak SMK Contoh CV bahasa inggris lulusan SMK teknik industri - dibuat di CakeResume 5. Contoh CV PKL SMK Otomotif Contoh CV fresh graduate SMK teknik mesin - dibuat di CakeResumeMau tampilan CV menarik seperti contoh diatas? CakeResume menyediakan 50+ template CV gratis untuk membantu para pencari kerja mendapatkan pekerjaan yang mereka inginkan. Download CV PDF sekarang! 🎉Sudah Siap Melamar Kerja/Magang?Buat CV lulusan SMK yang lengkap dengan biodata, deskripsi diri, riwayat pendidikan, pengalaman kerja/organisasi, dan juga surat lamaran kerja dengan CV SMK semuanya siap, langsung cari kerja/magang di situs lowongan kerja yang terpercaya!Jika kamu masih bingung bagaimana cara membuat CV lulusan SMK, perhatikan berbagai contoh CV lamaran kerja ini!!CakeResume adalah website untuk membuat CV terbaik yang bisa menunjukan professional branding kamu di mata HRD. Kamu bisa langsung menggunakan template CV ATS-friendly dari CakeResume dan download dalam bentuk PDF, 100% gratis! Selain bikin CV gratis, kamu juga bisa buat portofolio dan cari kerja dengan job portal Ditulis oleh Devi Intan Gunawan -
Hampirdi semua perusahaan awalnya kamu diminta untuk "ceritakan tentang diri anda fresh graduate smk". Jika hrd memberikan pertanyaan ceritakan tentang diri anda jawab dengan lugas namun tetap rendah hati. Sebelum itu, tentu ada beberapa tahapan yang perlu dilakukan, salah satu tahapan tersebut adalah interview atau.
Salah satu hal yang cukup banyak dicari saat ini adalah pertanyaan interview kerja fresh graduate SMK maupun untuk S1. Kebanyakan yang mencarinya adalah mereka yang ingin interview kerja di PT maupun badan usaha tertentu. Bagaimanapun bentuknya, intinya kamu wajib mempersiapkan jawaban dari pertanyaan interview kerja fresh graduate agar peluangmu diterima kerja semakin besar. Khusus untuk kamu yang masih sama sekali belum paham seputar interview kerja, disini kami akan berbagi pengetahuan denganmu. Apa saja pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan saat interview kerja fresh graduate? Yuk simak penjelasan lengkapnya berikut ini. Pertanyaan Interview Kerja Fresh Graduate Ceritakan dirimu secara singkat Hal pertama yang wajib kamu pelajari yaitu bagaimana cara memperkenalkan diri saat interview kerja fresh graduate. Pertanyaan ini diajukan sebagai pembuka dan bertujuan untuk mengenal lebih jauh seperti apa diri serta kepribadianmu. Jadi kamu perlu banyak belajar tentang contoh ceritakan diri Anda fresh graduate. Mencakup bagaimana susunan kalimat dan cara pengucapan yang baik. Umumnya jawaban perkenalan diri saat interview diawali dengan menceritakan data pribadi berupa nama, umur, lulusan dari universitas mana dan di bidang apa. Baru kemudian dilanjutkan dengan hal-hal yang kamu pelajari di kampus, kegiatanmu, pengalaman magangmu, dan passionmu berkaitan dengan posisi yang dilamar. Hindari menceritakan keseluruhan hidupmu karena justru akan membuat recruiter jenuh. Cukup ceritakan bagian terpenting dari hidupmu dan relevan dengan posisi yang kamu incar. Contoh pertanyaan dan jawaban yang berhubungan dengan perkenalan diri dan bisa kamu jadikan bahan referensi antara lain a. Coba perkenalkan diri Anda! “Nama saya Hasnidar Aulia, saya adalah lulusan Teknik Komputer Universitas Indonesia dan baru lulus kuliah cumlaude 3 bulan lalu.” b. Mengapa memilih jurusan Teknik Komputer? “Sejak kecil saya gemar mempelajari berbagai hal tentang komputer, terutama software. Menurut saya, perangkat komputer adalah jendela untuk meraih masa depan dunia.” c. Apa cita-cita Anda? “Sejak SMA saya telah bercita-cita menjadi software engineer dimana saya bisa terus mengasah kemampuan dan minat pada dunia perangkat lunak komputer.” d. Ceritakan tentang keluarga Anda? “Saya adalah anak bungsu dari tiga bersaudara dan punya kakak yang saat ini tinggal dan kerja di Sulawesi. Ayah saya Polisi dan ibu saya ibu rumah tangga. Saat ini saya tinggal bersama keluarga di rumah dinas ayah di daerah Kebayoran Lama” e. Apakah Anda punya keterampilan lain selain dari pendidikan formal? “Saya pandai bernyanyi dan memainkan alat musik gitar karena mewarisi bakat ibu saya yang dulunya seorang penyanyi event. Saya juga menguasai bahasa Jepang dan Perancis serta pernah menjuarai kompetisi penulisan esai berbahasa Perancis yang diadakan di Kampus 3 tahun lalu” f. Selama menganggur setelah lulus kuliah, apa kegiatan Anda? “Setelah 3 bulan lulus kuliah, saya aktif menjadi volunteer di sebuah organisasi masyarakat dengan misi mengedukasi para remaja agar bisa menggunakan sosial media dengan bijak dan positif. Selain dapat mengasah kemampuan saya dalam berorganisasi dan berinteraksi dengan masyarakat, kegiatan ini juga bisa berdampak baik bagi remaja agar tidak terjerumus pada hal-hal negatif” Apa yang jadi kelebihan dan kekuranganmu Pertanyaan interview kerja fresh graduate ini diajukan oleh HRD untuk mengetahui bagaimana kamu menilai dirimu sendiri. Dalam hal ini kamu wajib mengetahui cara menyebutkan kelebihan dan kekurangan ketika interview. Apabila ditanya apa kelebihan Anda fresh graduate, jawablah kelebihanmu yang kiranya berhubungan dengan posisi incaranmu. Misalkan kamu melamar posisi akuntan, maka kamu bisa menjawab bahwa kelebihanmu adalah perfeksionis dan detail dalam melakukan sesuatu. Sedangkan jika ditanya kelemahan, usahakan menjawab kelemahan yang kira-kira tak berhubungan dengan posisi yang kamu incar. Contohnya kamu melamar posisi desain grafis dan kelemahanmu yaitu tidak pandai dalam perhitungan yang rumit. Apabila kelemahanmu ternyata berhubungan dengan posisi incaranmu, maka pastikan untuk menyertakan bagaimana kamu mengatasinya. Contoh jawaban yang baik yaitu “Kelebihan yang saya miliki adalah tidak suka menunda pekerjaan, jujur, cepat belajar, dan mampu berpikir serta bertindak cepat meski dalam tekanan. Hanya saja kelemahan saya yaitu pelupa, tetapi untuk menyiasatinya saya sering membawa catatan to do list kemana-mana agar selalu ingat apa yang akan dikerjakan nantinya” Mengapa kamu melamar ke perusahaan ini? Meskipun pada dasarnya alasan melamar pekerjaan adalah karena butuh pekerjaan dan ingin mencari pengalaman, tetapi sebaiknya hindarilah jawaban semacam ini. Jawaban tersebut terlalu biasa dan sangat umum digunakan. Pertanyaan ini bisa dibilang adalah salah satu kesempatan besar untukmu membuat rekruiter terkesan. Kamu bisa menjawab bahwa kamu memang memiliki keahlian dan pengetahuan terkait bidang pekerjaan tersebut dan kamu sangat senang mengerjakannya karena memang itu sudah jad bagian dari latar belakang pendidikanmu. Contoh jawaban pertanyaan interview kerja fresh graduate yang bagus untuk kategori ini yaitu “Perusahaan ini termasuk perusahaan startup yang sangat berkembang dan maju dalam 3 tahun belakangan. Saya yakin manajemennya sangat baik dan punya tim yang luar biasa sehingga dapat membuat produk yang sangat diterima masyarakat. Saya akan sangat merasa bangga jika bisa ikut berkontribusi dalam perusahaan ini” Apa yang kamu tahu tentang perusahaan ini Meskipun kadang dianggap sepele, namun kamu perlu melakukan riset kecil-kecilan terkait informasi seputar perusahaan tempatmu melamar kerja. Minimal kamu wajib mengetahui tiga hal, yaitu Perusahaan tersebut bergerak dalam bidang industri apa Apa produk dan layanan yang diberikan perusahaan. Gali lebih dalam tentang bagaimana penggunaan dan cara kerjanya. Siapa saja kompetitor perusahaan. Mengapa kamu harus menerimamu kerja di perusahaan kami Pertanyaan ini umumnya ditanyakan menjelang akhir sesi wawancara. Cara menjawabnya yaitu dengan menyebutkan bahwa kamu ingin ikut berkontribusi di perusahaan dengan skill milikmu. Intinya cari tahu lebih dalam tentang perusahaan dan tentukan apa yang bisa kamu lakukan sebagai wujud kontribusi ke perusahaan. Bisa juga menambahkan bahwa kamu cocok dengan budaya perusahaan yang fleksibel dan diisi oleh banyak milenial. Bagaimana kamu melihat dirimu 5 tahun mendatang Tujuan pertanyaan interview kerja fresh graduate ini diajukan adalah untuk mencari kandidat yang loyal dan akan bekerja untuk perusahaan dalam jangka waktu yang lama atau tidak. Selain itu, ia juga ingin tahu apa jawaban visi misi darimu untuk kedepannya. Jadi usahakan jawabanmu menunjukkan bahwa kamu memiliki rencana atau target yang dapat kamu lakukan untuk perusahaan, dengan perusahaan, dan melalui perusahaan itu. Lebih suka bekerja sendiri atau dalam tim? Pertanyaan ini termasuk jebakan karena karena jika salah menjawab bisa membawa kesan buruk pada HRD. Menjawab lebih suka kerja sendiri, nanti dikira tidak bisa kerja sama dalam tim. Pilih lebih suka kerja tim, dikiranya nanti kamu tidak bisa mandiri mengerjakan tugas. Jika sudah begini, jawaban terbaik adalah dengan memberikan jawaban sambil menceritakan pengalaman positif atau prestasi apa yang pernah kamu capai selama kerja mandiri maupun dengan tim. Jawaban bekerja dengan tim yang baik misalnya “ Saya bisa bekerja sama dalam tim karena selama ikut organisasi di kampus saya belajar membiasakan diri bekerja dalam tim. Inti bekerja dalam tim yaitu berkomunikasi dengan bahasa yang sopan dan mudah dimengerti oleh semua anggota tim. Apabila kita berusaha mengerjakan tugas dengan baik dalam tim, maka anggota lain pun akan ikut termotivasi untuk melakukan hal yang sama” Apakah kamu siap bekerja lembur? Pada beberapa perusahaan semacam startup biasanya memiliki waktu kerja yang flexible serta seringkali melewati batas waktu kerja normal alias lembur. Tak hanya itu, biasanya juga perusahaan ingin Pertanyaan ini bertujuan untuk mengetahui kesediaanmu bekerja di akhir pekan dan seperti apa kapasitasmu dalam mengerjakan suatu pekerjaan. Kamu bisa menjawabnya begini “Selama itu masih bagian dari kewajiban dan tanggung jawab saya sebagai karyawan serta mendapatkan hak untuk itu, maka dengan senang hati saya bersedia lembur” Apakah kamu pernah punya pengalaman magang? Salah satu pertanyaan interview kerja fresh graduate yang sering ditanyakan adalah tentang pengalaman magang. Jawablah dengan menceritakan pengalaman magangmu di perusahaan mana kamu menjalaninya. Entah itu program dari kampus maupun karena inisiatifmu sendiri. Ceritakan juga deskripsi apa saja yang kamu kerjakan selama magang dan bagaimana pengaruhnya bagi dirimu. Apabila kamu belum pernah magang, alternatif lain adalah dengan menceritakan kegiatan apa saja yang kamu kerjakan semasa kuliah. Baik itu berupa pengalaman selama di organisasi maupun komunitas. Apabila kamu diterima, kapan bisa mulai kerja? Pertanyaan ini seakan memberi kebahagiaan tersendiri bagi fresh graduate yang sedang mencari kerja. Biasanya ia akan antusias menjawabnya. Pertanyaan ini tidaklah sulit untuk dijawab. Jadi jawab saja dengan jujur sesuai kondisimu saat ini. Apabila kamu bisa bekerja secepatnya, kamu bisa menjawab “Besar harapan saya bisa bergabung sesegera mungkin jika diizinkan”. Atau bisa juga menjawab “Saya siap bekerja di sini kapanpun perusahaan membutuhkan saya” Apa saja pencapaianmu selama ini? Walaupun statusmu saat ini fresh graduate, namun bukan berarti kamu tak bisa menjawab pertanyaan ini. Ketika kamu dihadapkan dengan pertanyaan ini, jawablah dengan jujur sesuai fakta. Pencapaian tak hanya seputaran pencapaian kerja atau karier saja, tetapi bisa juga mencakup prestasi semasa kuliah, pengalaman ketika turun ke lapangan dan menyelesaikan suatu permasalahan, atau kerja sama di organisasi dari tidak bisa menjadi bisa. Seberapa aktif kamu saat kuliah? Melalui pertanyaan ini, pewawancara ingin tahu keaktifan kamu selama kuliah. Mulai dari kemampuanmu membagi waktu dan fokus kuliah serta pengalamanmu berorganisasi. Tak hanya itu, ada banyak hal lain yang jadi nilai tambah apabila kamu menceritakan pengalamanmu semasa kuliah seperti organisasi, mengikuti lomba, mengajar, dan lain sebagainya namun tetap bisa mempertahankan IPK. Apa yang biasa kamu lakukan ketika ada waktu luang? Dalam menjawab pertanyaan interview kerja fresh graduate ini, kamu bebas menceritakan segala hal dan aktivitasmu di waktu luang. Misalkan bermain musik, olahraga, berkebun, memancing, dan sebagainya. Jujur saja apa adanya, karena ketika kamu berbohong dan dideteksi oleh HRD maka bisa membawa penilaian buruk untukmu. Ekspektasi gaji Baik itu pertanyaan interview kerja fresh graduate maupun yang bukan biasanya akan mendapatkan pertanyaan seputar gaji. Umumnya standar gaji yang normal untuk fresh graduate adalah 3 sampai 4 juta rupiah, itu juga tergantung perusahaan tempatmu melamar. Apabila kamu ditanyai tentang gaji interview kerja fresh graduate, sebaiknya berusahalah untuk tidak menjawabnya terlebih dahulu. Sebab ada tahapan tersendiri nantinya untuk kamu diskusi dan nego seputaran gaji dengan pihak perusahaan. Apabila didesak memberikan jawaban, maka kamu bisa menjawab dalam bentuk kisaran atau memilih mengikuti nominal gaji standar perusahaan secara normal pada posisi tersebut. Kamu bisa menjawab bahwa “Saya tak ingin dulu membahas seputar gaji karena merasa belum memahami dengan jelas tugas dan tanggung jawab saya di perusahaan ini” “Maaf sebelumnya, tetapi saya belum merasa nyaman jika harus membahasnya sekarang. Mungkin di tahapan selanjutnya saya bisa membahasnya dengan lebih terbuka” Beberapa contoh pertanyaan dan jawaban yang berhubungan dengan gaji yaitu a. Untuk karyawan fresh graduate, kami biasa memberikan gaji 3 juta per bulan. Apakah Anda keberatan? Jawab “Saya sama sekali tak keberatan sebab memang saya masih belum punya pengalaman kerja” b. Dengan gaji demikian, apakah kamu tetap berkomitmen memberikan yang terbaik bagi perusahaan? Jawab “Ya tentu saja, saya akan berusaha semaksimal mungkin untuk kemajuan perusahaan. Karena saya percaya bahwa jika saya memberikan yang terbaik, maka saya juga akan mendapatkan yang terbaik dari perusahaan” Mengapa kamu memilih jurusan tersebut saat kuliah? Ada nilai plus tersendiri bagi kamu yang melamar posisi yang sesuai dengan latar belakang pendidikanmu. Hanya saja tentu ada beberapa saingan lain yang juga memiliki latar belakang pendidikan yang sama denganmu. Sehingga kamu wajib memberikan jawaban yang unik dibandingkan sainganmu yang lain. Kamu bisa mulai dengan menjelaskan ketertarikanmu dalam bidang ilmu tersebut, lalu alasan mengapa kamu memilih jurusan dan universitas tempatmu lulus, kemudian jelaskan apa saja ilmu yang kamu dapatkan dan pengaruhnya pada pilihan kariermu saat ini. Bagaimana Anda memandang sebuah kritik yang ditujukan pada Anda? Kamu bisa menjawabnya dengan jawaban semacam ini “Kritik merupakan pendapat orang lain tentang diri saya. Tentu saja saya akan menerima kritikan itu jika sifatnya membangun. Sebab dengan adanya kritik tersebut saya akan termotivasi menjadi pribadi yang lebih baik dari sekarang” Tipe orang seperti apa yang sulit diajak kerja sama dalam tim Jawab saja begini “Orang yang paling sulit diajak kerja sama adalah mereka yang malas, selalu memandang sesuatu dari sisi negatif, selalu berbohong, suka melanggar aturan, sering mengeluh, dan gemar menggunakan waktu produktifnya untuk menggosipi orang lain.” Apabila Anda mendapatkan hambatan besar dalam bekerja, apa yang akan Anda lakukan Jawaban terbaik yaitu begini “Pada dasarnya masalah akan selalu datang sepaket dengan solusinya. Sehingga saya akan menganalisa sumber dari permasalahannya dan mencari solusi terbaik dalam mengatasinya. Setelah masalahnya teratasi, baru saya akan mencari tindakan pencegahan agar masalah tersebut tak terulang kembali di kemudian hari.” Lingkungan kerja seperti apa yang Anda sukai Rekomendasi jawaban yang baik untuk pertanyaan interview kerja fresh graduate satu ini yaitu “Saya menyukai lingkungan kerja yang memiliki Standar Operasional Prosedur SOP yang jelas, lingkungan yang transparan, adil, jenjang karier yang jelas, serta teman-teman yang positif, jujur, bersemangan, dan saling support satu sama lain” Apakah kamu punya pertanyaan? Diakhir interview biasanya akan ada saja pertanyaan interview kerja fresh graduate semacam ini. Hindari menyepelekannya atau tidak mengajukan pertanyaan karena ini adalah salah satu trik HRD dalam menilai kandidatnya. Maka dari itu, cukup penting bagi kamu mempelajari list pertanyaan untuk HRD yang bagus dan tak terkesan asal bertanya. Sebenarnya yang dinilai HRD adalah tiga hal yaitu Apakah kamu serius melamar posisi ini Sejauh mana pengetahuanmu tentang perusahaan tersebut Seberapa kritis dan penasarankah kamu terhadap perusahaan tersebut. Tips Untuk Interview Kerja Fresh Graduate Bekali dirimu dengan pengetahuan Ketika melamar pekerjaan dengan statusmu yang masih fresh graduate, tak jarang kamu akan menemukan pelamar lain yang sudah berpengalaman. Terus bagaimana cara berkompetisi dengannya? Yaitu dengan membekali dirimu sedari awal akan pengetahuan terkait posisi yang kamu lamar dan informasi yang berhubungan dengan perusahaan bersangkutan. Cara ini ampuh untuk membuatmu unggul dari segi pengetahuan. Sebab belum tentu perusahaan akan menerima mereka yang sudah berpengalaman dibidang tersebut. Untuk kondisi tertentu, tak jarang perusahaan banyak memilih fresh graduate atau bahkan mereka yang masih kuliah. Jadi kamu harus tetap percaya diri yah! Tunjukkan antusiasme dan optimismu dalam menjawab pertanyaan Meskipun kadang dianggap sepele, namun ini adalah salah satu hal yang tak boleh diabaikan. Dengan menunjukkan sikap antusiasme dan optimis, maka itu bisa jadi senjatamu dalam menarik perhatian HRD. Saya yakin jika kamu berada di posisi HRD maka kamu juga akan lebih tertarik pada orang yang antusias dan optimis dibanding yang tidak. Dalam hal ini HRD akan berpikir bahwa kamu adalah pribadi yang seru diajak kerja sama dan mudah diarahkan. Berpenampilan menarik dan pakaian yang proporsional Khusus untuk kamu yang masih fresh graduate atau bahkan belum lulus, maka wajib hukumnya untuk tampil energik dan penuh semangat saat interview kerja. Jadi sangat penting untuk memperhatikan penampilan termasuk pakaian yang digunakan. Apakah sudah proporsional atau tidak. Pihak perusahaan tentunya tak cuma menilai soal isi kepala dan perilaku dalam bekerja, fisik pun penting. Baik kaum pria dan wanita wajib berpenampilan bersih dan rapi. Berikan jawaban yang lebih unik dibanding peserta lain Untuk bisa menciptakan jawaban yang unik, tentu saja kamu wajib membaca banyak buku dan artikel terkait wawancara kerja di perusahaan ternama dunia. Direktur Personal Career Management, Corinne Mills membocorkan bahwa kesalahan yang banyak dilakukan pencari kerja ketika ditanya mengapa memilih pekerjaan di suatu perusahaan, yaitu menjawab bahwa memang tertarik dengan posisi pekerjaan tersebut secara gmablang. Jelas itu sama sekali tak menarik dan terlihat biasa saja. Lantas bagaimana jawaban yang baik? Cobalah cari tahu apa saja layanan, kinerja, atau hal tentang perusahaan yang menurutmu menarik. Kemudian katakan bahwa kamu ingin jadi bagian dari hal itu yang cocok dengan kemampuanmu. Persiapan teknis yang matang Segala sesuatu yang dipersiapkan dengan matang biasanya akan berjalan baik. Maka dari itu, kamu wajib mempersiapkan hal teknisnya sebelum berangkat interview kerja. Mulai dari berkas-berkas, pakaian, dan kelengkapan lain yang kiranya dibutuhkan. Jangan lupa berdoa sebelum berangkat, gunakanan pakaian terbaikmu yang sopan, datang tepat waktu, tetap tampi percaya diri, jaga penampilan tetap segar dan energik, serta optimis. Hal semacam ini memang sederhana, namun itu juga masih jadi bagian dari penilaian pihak perusahaan. Penampilan adalah kesan yang kamu berikan pada orang lain untuk menilai dirimu saat itu. Penutup Demikianlah penjelasan tentang pertanyaan interview kerja fresh graduate dan jawabannya. Semoga bisa bermanfaat bagi kamu fresh graduate yang mau melamar pekerjaan agar cepat diterima. Apabila ada yang ingin ditanyakan atau kurang jelas, silahkan curahkan di kolom komentar. Baca Juga Jawaban ditanya gaji saat interview FAQ Pertanyaan Interview Kerja Fresh Graduate Apa yang dimaksud dengan fresh graduate? Fresh graduate adalah mereka yang baru saja lulus dan mendapatkan gelar dari perguruan tinggi. Apakah lulusan SMA bisa dikatakan fresh graduate? Pada dasarnya lulusan SMA belum bisa disebut fresh graduate, hanya saja di Indonesia tetap menyebutnya fresh graduate. Sampai kapan seseorang disebut fresh graduate? Sampai kapan disebut fresh graduate? seseorang disebut fresh graduate yaitu ketika masa 6 bulan semenjak lulus atau diwisuda. Apa yang ditanyakan saat interview fresh graduate? Pertanyaan yang ditanyakan mencakup perkenalan diri, kelebihan dan kekurangan, alasan memilih bergabung di perusahaan, ekspektasi gaji, dan lain sebagainya. Semuanya bisa kamu baca dengan lengkap pada penjelasan di atas. Jawaban(1 dari 2): Pertanyaannya simple, "Ceritakan tentang diri anda" Jadi, anda bisa bercerita dari hal dasar seperti : 1. Kelebihan/kekurangan anda 2. Hobi anda 3. Bagaimana keseharian anda 4. Anda memiliki ketertarikan di bidang apa 5. Anda orangnya bagaimana Sampai dengan hal penting sepe Pertanyaan interview untuk fresh graduate Salah satu momen paling menegangkan adalah berada di depan interviewer yang dapat menentukan karir kamu beberapa bulan atau tahun ke depan. Interview adalah saat yang sangat penting untuk menyatakan bahwa kamu siap dan pantas untuk bekerja di tempat yang kamu incar tersebut. Terkadang pertanyaan saat interview membuat kamu tegang dan merasa kurang mantap, apalagi untuk fresh graduate yang belum pernah mencicipi rasanya diwawancara. Namun, hal ini bisa diatasi dengan persiapan interview yang baik sehingga kamu dapat mempersiapkan contoh jawaban wawancara kerja yang biasa ditanyakan untuk fresh graduate terlebih dahulu. Jangan khawatir, fresh graduate! Kali ini, CakeResume memberikan pertanyaan interview kerja fresh graduate dan jawabannya yang bisa dijadikan referensi saat kalian mempersiapkan interview kerja fresh graduate. Yuk, siapkan pertanyaan interview kerja kamu yang pertama kali dan jawabannya. 10 Pertanyaan Terpopuler Interview Kerja Fresh Graduate serta Jawabannya Setiap perusahaan memiliki format yang berbeda-beda dalam pertanyaan interview kerja fresh graduate mereka, namun ada pertanyaan-pertanyaan interview untuk fresh graduate yang umum dan memiliki kemungkinan besar untuk muncul dalam interview fresh graduate kamu esok hari. 1. Ceritakan Tentang Diri Anda sebagai Fresh Graduate Pertanyaan perkenalkan diri anda sangat umum, bahkan menjadi salah satu pertanyaan interview kerja yang pertama kali diberikan di hampir semua proses interview kerja fresh graduate. Sebelum masuk ke contoh jawaban ceritakan tentang diri Anda, ada baiknya untuk mengetahui alasan interviewer menanyakan pertanyaan ini. Interviewer ingin mengetahui respons yang Anda berikan dan mengetahui arah pertanyaan mereka selanjutnya. 💡 Beberapa tips interview kerja fresh graduate untuk pertanyaan ini Pastikan jawaban kamu adalah fakta yang dapat diverifikasi, Gunakan waktu sebaik mungkin, kalau bisa kurang dari 3 menit,Ceritakan bagian diri kamu yang relevan dengan pekerjaan yang kamu lamar,Persiapkan contoh kalimat cara memperkenalkan diri saat interview fresh graduate sebelum interview. Contoh perkenalan diri saat interview untuk fresh graduate “Nama saya Siska Kurnia dari Pekalongan. Tahun ini saya merupakan salah satu lulusan terbaik Masters in Economy dari Universitas Pelita Harapan. Sebelum melanjutkan pendidikan S2, saya telah bekerja sebagai konsultan ekonomi di Bank BCA di mana saya bertugas untuk memberikan laporan analisis kondisi ekonomi. Saya adalah seseorang yang bertanggung jawab dan mempunyai time management yang baik.”Contoh jawaban interview pertama kali dan jawabanya2. Contoh Jawaban Alasan Melamar Pekerjaan Untuk fresh Graduate Mengapa kamu mau melamar pekerjaan ini? Alasan melamar pekerjaan bagi fresh graduate bisa menjadi salah satu pertanyaan yang tricky. Interviewer biasanya ingin mengetahui arah karir dan tujuan kamu, serta apakah kamu siap pada saat interview tersebut terlebih lagi pekerjaan yang mereka berikan. Saat berhadapan dengan pertanyaan ini, kamu harus menunjukkan kalau kamu siap dan yakin terhadap karirmu. Jelaskan juga alasan kamu memilih perusahaan tersebut. Tentunya,sebelum interview dilaksanakan, kamu harus mencari tahu tentang perusahaan tersebut dahulu. Contoh jawaban alasan melamar pekerjaan untuk fresh graduate “Saya merasa visi misi perusahaan Bapak/Ibu sesuai dengan visi misi saya sendiri yang ingin menyediakan bantuan edukasi bagi masyarakat yang kurang mampu. Hal tersebut sesuai dengan tujuan saya yang ingin memajukan pendidikan di Indonesia secara langsung sehingga saya mengambil pendidikan guru sebagai jurusan saya.” Contoh jawaban interview pertama kali dan jawabanya 3. Apa kelebihan dan kekurangan kamu? Pastikan bahwa poin-poin kelebihan yang kamu sebut sesuai dengan kebutuhan perusahaan tersebut. Tips wawancara kerja bagi fresh graduate adalah meneliti kembali iklan lowongan kerja yang diberikan perusahaan. Untuk kekurangan yang kamu sebutkan, akan sangat baik jika kamu juga sudah menyiapkan bagaimana cara untuk mengubah kekurangan diri tersebut. Kemampuan komunikasi dengan rekan kerjaDapat diandalkan dan merupakan pemimpin yang baikMemiliki inisiatif yang tinggiBerpikiran kreatif dan inovatifRasa ingin belajar yang kuat Kurang pengalamanBerekspektasi terlalu tinggi terhadap diri sendiriSulit mengambil keputusanMudah gugupTerlalu perfeksionis 4. Apa prestasi terbesarmu?/Apa pencapaian terbesar yang pernah kamu raih? Contoh pertanyaan untuk fresh graduate ini dapat membuat peserta interview gugup karena luasnya bidang yang bisa dibahas, apalagi untuk fresh graduate yang belum memiliki pengalaman pekerjaan pertanyaan ini interviewer ingin tahu lebih lanjut mengenaipengalaman kamu seperti bidang kerja yang kamu dalami, bagaimana kamu memandang usaha dan prestasi yang telah kamu capai dalam pengalaman kamu sebelumnya, kepribadian kamu. Contoh jawaban saat interview fresh graduate dapat berupa “Sebagai Seksi Acara OSIS SMA Harapan Baru, saya bertanggung jawab dalam acara penggalangan dana untuk Harapan Baru Cup tahun 2019 lalu. Saya menjadi ketua pimpinan sementara dan mendapatkan kesempatan untuk memimpin tim sejumlah 30 orang. Dalam menjadi pemimpin, saya aktif menanyakan pendapat rekan tim saya dan membuat acara kami sukses dengan anggota organisasi yang juga menjadi semakin dekat. Sebagai hasil, setelah bekerja untuk acara ini selama 3 bulan kami berhasil menggalang dana 130% dari target yang diberikan sebelumnya.”Contoh jawaban saat interview untuk pertanyaan apa prestasi terbesarmu 5. Apa tantangan terbesar kamu selama ini dan bagaimana kamu menghadapinya? Dari pertanyaan ini interviewer ingin tahu lebih lanjut mengenai pengalaman kamu seperti bidang kerja yang kamu dalami,bagaimana kamu memandang usaha dan prestasi yang telah kamu capai dalam pengalaman kamu sebelumnya,kepribadian kamu. 💡 Tips Jangan lupa untuk menjawab dengan spesifik dan sesuai dengan posisi yang dilamar ya, pilih pencapaian terbesar yang relevan dan mempunyai nilai yang konkrit. Kalau bisa, usahakan agar jawaban kamu bersifat positif karena dalam pertanyaan interview kerja fresh graduate biasanya ada dua pertanyaan berbeda tentang prestasi dan tantangan yang kamu alami sebelumnya. Contoh jawaban saat interview fresh graduate dapat berupa “Sebagai Seksi Acara OSIS SMA Harapan Baru, saya bertanggung jawab dalam acara penggalangan dana untuk Harapan Baru Cup tahun 2019 lalu. Saya menjadi ketua pimpinan sementara dan mendapatkan kesempatan untuk memimpin tim sejumlah 30 orang. Dalam menjadi pemimpin, saya aktif menanyakan pendapat rekan tim saya dan membuat acara kami sukses dengan anggota organisasi yang juga menjadi semakin dekat. Sebagai hasil, setelah bekerja untuk acara ini selama 3 bulan kami berhasil menggalang dana 130% dari target yang diberikan sebelumnya.” Contoh jawaban saat interview untuk pertanyaan apa prestasi terbesarmu Pertanyaan interview untuk fresh graduate ini bertujuan untuk melihat solusi yang kamu berikan selama menghadapi masa sulit. Sehingga jangan membahas terlalu banyak masalah yang kamu hadapi, melainkan fokuslah terhadap proses menyelesaikan masalah dan hasil yang diterima. Kamu boleh menceritakan pengalaman kamu ketika kamu terlibat dalam keorganisasian ataupun ketika magang. 💡 Tips Walaupun pertanyaannya berbau negatif, coba jawab dengan kata-kata yang positif dan menunjukkan kalau kamu siap menghadapi tantangan. Coba masukkan hal unik tentang dirimu dalam hal ini, dan titik yang emosional dalam perjalanan kamu. Pertanyaan ini memang bertujuan untuk melihat kondisi dan perspektif dirimu terhadap situasi sulit, tapi jangan mengeluh ataupun menyalahkan orang lain saat menjawab pertanyaan ini ya. Contoh jawaban wawancara kerja untuk fresh graduate dapat berupa “Saat menjadi ketua bidang untuk acara camp AIESEC, saya ditunjuk untuk mengkoordinasi tim saya dalam bidang public relation. Semuanya berjalan baik sampai salah satu anggota tim saya harus terpaksa mundur dari jabatan karena masalah pribadi. Pekerjaan yang tiba-tiba menumpuk membuat saya dan tim saya kewalahan. Sebelum acara tersebut, saya selalu merasa dapat menjalankan tanggung jawab yang diberikan dengan baik namun saat itu adalah saat dimana saya belajar untuk meningkatkan kemampuan saya bekerja dalam kelompok dan saya belajar bahwa dengan komunikasi yang baik, tantangan terbesar dapat terselesaikan. Acara tersebut akhirnya berjalan dengan lancar dengan beberapa sponsor besar yang berhasil didapatkan.” Contoh jawaban tantangan terbesar saat interview untuk fresh graduate 6. Di mana kamu melihat diri kamu 5 tahun dari sekarang? Pikirkan bagaimana tujuan karir kamu sesuai dengan deskripsi pekerjaanBayangkan pengalaman yang berhubungan dengan posisi pekerjaan tersebut di CV kamu 5 tahun ke depanApakah ada skill yang ingin kamu kembangkan dari posisi pekerjaan tersebut? Jawaban pertanyaan interview tentang diri Anda sebagai fresh graduate ini bertujuan untuk melihat apakah kamu dapat mencapai tujuan kamu jika bekerja di kantor tersebut dan ambisi yang kamu punya. Banyak perusahaan mencari karyawan yang mau bekerja untuk minimal 5 tahun dan pertanyaan tersebut mempunyai proyeksi terhadap pertanyaan apakah kamu melihat diri kamu menjadi bagian dari kantor tersebut dalam 5 tahun ke depan. Lalu, bagaimana cara menjawab pertanyaan interview ini? Contoh cara menjawab pertanyaan interview untuk fresh graduate tentang prospek karir “Dalam 5 tahun, saya ingin menjadi senior dalam industri ini dan dapat membimbing generasi berikutnya untuk mengembangkan inovasi dan strategi untuk maju lebih lanjut. Selama beberapa tahun terakhir, saya telah merasa berkembang banyak di bawah bimbingan mentor hebat dan berharap dapat memimpin tim saya sendiri dalam 5 tahun ke depan dengan topik yang menurut saya menarik. Saya ingin membantu perusahaan dalam meraih masa depan green energy di Indonesia.” Contoh jawaban dimana Anda melihat diri Anda 5 tahun mendatang untuk fresh graduate 7. Apakah kamu pernah mengikuti magang sebelumnya? Jelaskan pengalaman kamu Satu saran untuk menjawab pertanyaan interview fresh graduate ini adalah jawab sesuai fakta dan sesuai dengan CV kamu. Ada baiknya untuk menjelaskan secara singkat pengalaman yang kamu punya seperti durasi dan posisi. Jelaskan lebih lanjut jika interviewer memberi pertanyaan lanjutan tentang mengapa memilih perusahaan tersebut ataupun apa yang kamu pelajari dari pengalaman tersebut. Contoh jawaban tentang magang saat interview untuk fresh graduate “Saya adalah fresh graduate yang menyelesaikan pendidikan terakhir saya tahun 2021. Pengalaman saya masih terbatas dalam organisasi dan intern singkat selama 2 bulan dalam perusahaan PT Gramedia, dalam bagian marketing. Keseharian saya dalam program magang ini adalah merencanakan dan mengeksekusikan kampanye marketing bersama tim besar marketing Gramedia. 2 bulan setelah kampanye ini dilaksanakan, kami dapat menaikan penjualan sebesar 12%.” Cara menjawab interview fresh graduate tentang magang8. Bagaimana kamu menangani stress dan tekanan?Apa yang akan kamu lakukan ketika hal-hal tidak berjalan lancar di tempat kerja? Bagaimana cara kamu menghadapi situasi sulit? Dengan memberikan pertanyaan ini, interviewer ingin tahu bagaimana kamu menangani stres di tempat kerjamu terbaik untuk menjawab pertanyaan ini adalah dengan memberikan contoh pengalaman tentang bagaimana kamu telah berhasil menangani stress dan tekanan sebelumnya, baik dalam beroganisasi ataupun keseharianmu dalam menyatakan bahwa kamu tidak pernah, ataupun jarang mengalami stres. Sebaliknya, susun jawaban kamu dengan mengakui akan adanya stress dan tekanan di tempat kerja dan jelaskan bagaimana kamu mengatasinya. Contoh jawaban pertanyaan “bagaimana kamu menangani stress dan tekanan” saat interview kerja fresh graduate “Adanya tekanan membantu saya untuk tetap termotivasi dan produktif. Namun terkadang, tekanan yang terlalu berat dapat menyebabkan stress. Jadi saya belajar untuk menyeimbangkan dan mengelola proyek dengan cara yang baik. Misalnya, saat kuliah dulu, saya pernah memiliki tiga proyek besar yang harus diselesaikan pada minggu yang mengatasi masalah ini, saya membuat jadwal yang merinci, membaginya menjadi tugas-tugas kecil, dan mempriositaskannya berdasarkan Seberapa cepat saya bisa menyelesaikan setiap tugas, Mencari tahu tugas mana yang membutuhkan waktu paling lama,Proyek mana yang memiliki deadline paling awal. Dengan cara ini, proyek saya dapat diselesaikan dengan lebih baik dan efisien.“ Pertanyaan interview fresh graduate tentang menangani stress 9. Bagaimana style kerja kamu?Saat interviewer bertanya tentang gaya kerja kamu, mereka sedang mencoba membayangkan kamu dalam peran kamu akan mengerjakan pekerjaan kamu? Bagaimana rasanya bekerja dengan kamu? Apakah kamu akan cocok dengan tim yang ada?Karena pertanyaan ini merupakan open question yang luas, jadi kamu memiliki banyak fleksibilitas dalam menjawab pertanyaan ini. Kamu dapat menceritakan tentang bagaimana kamu berkomunikasi dan berkolaborasi dalam sebuah proyek, atau bagaimana kamu memimpin sebuah tim dan mengelola laporan. Contoh jawaban pertanyaan wawancara fresh graduate bagaimana style kerjamu “Saya senang bekerja dalam kelompok, terutama ketika kami harus bekerja sama untuk mencapai suatu tujuan tertentu. Pada masa kuliah, saya aktif mengikuti oganisasi dan ketika menjabat sebagai ketua organinsasi, saya sering mengajak orang dari berbagai departemen untuk bergabung dalam sesi brainstorming. Beberapa proyek kami yang paling sukses berawal dari ide-ide yang kami hasilkan merasa saya cocok untuk posisi ini berhubung saya akan banyak bekerja dengan tim produk, sales, dan marketing dan menjadi jembatan antara berbagai departemen.“ Contoh pertanyaan interview fresh graduate yang sering muncul 10. Apakah kamu mempunyai pertanyaan untuk kami? Banyak fresh graduate yang tidak tahu betapa pentingnya mengajukan pertanyaan saat interview. Alasan mengapa mengajukan pertanyaan merupakan hal yang positif Pertanyaan interview kerja menunjukkan fresh graduate tersebut antusias untuk bekerja di perusahaan tersebutMenunjukkan kalau kamu berani dan memiliki ketertarikan terhadap pekerjaan tersebut Pertanyaan interview apa saja yang bisa kamu ajukan? Tentunya pertanyaan yang diberikan harus relevan dengan pekerjaan, namun tidak terbatas terhadap posisi yang kamu incar ataupun tanggal pengumuman keluar. Melainkan, kamu bisa menunjukkan ketertarikan kamu terhadap budaya di pekerjaan, juga masa depan perusahaan di kemudian hari. Contoh pertanyaan interview yang bisa diajukan oleh fresh graduate kepada HRD Bagaimana potensi perusahaan dalam 5 tahun ke depan?Apa tantangan yang dapat saya hadapi untuk posisi ini?Apa hal yang Bapak/Ibu interviewer suka dalam pekerjaan ini?Bagaimana jalur karir untuk posisi yang saya lamar?Apa saja program pengembangan untuk karyawan perusahaan ini?Bagaimana tanggung jawab sehari-hari dari peran ini?Bidang lain apa yang akan sering bekerja sama dengan posisi yang saya lamar?Bagaimana budaya perusahaan ini? Pertanyaan Interview yang dapat Diajukan Saat Interview Fresh Graduate Tips Interview Kerja Fresh GraduateTips Interview Kerja untuk Fresh Graduate✅ Persiapkan Jawaban Setiap Pertanyaan Interview Fresh Graduate dengan MatangSebelum masuk ke ruang interview, ada baiknya untuk melakukan latihan interview dengan pertanyaan interview kerja dan jawabannya yang kamu persiapkan. Semakin siap dan yakin kamu terhadap jawabanmu, pastinya akan menghilangkan rasa grogi dan gugup yang biasa muncul di depan interviewer. ✅ Pahami CV kamu dalam-dalam sebelum wawancara Interviewer pasti penasaran dengan diri kamu, mereka ingin tahu apakah kamu cocok dengan kerja yang mereka tawarkan. Beberapa bagian dari pertanyaan interview kerja akan berhubungan dengan CV kamu, jadi pastikan kamu bisa menjelaskan isi CV kamu dengan baik. ✅ Tunjukkan Kesungguhan dan Semangatmu Saat menceritakan tentang diri kamu, pastikan ada semangat yang membara dari setiap kata yang kamu ucapkan. Tunjukkan kalau kamu tidak takut dan siap untuk menerima tantangan yang mereka berikan. Sudah siap mempersiapkan jawaban pertanyaan interview kerja fresh graduate kamu? Semoga berhasil! CakeResume merupakan online CV builder yang menyediakan 50+ template gratis untuk membuat CV kamu naik level dan mendapat panggilan interview. Yuk coba sekarang! CakeResume merupakan online CV builder yang menyediakan 50+ template cv gratis untuk membuat CV kamu naik level. Yuk coba sekarang! - Ditulis Oleh Elizabeth Odelia - PertanyaanInterview Kerja Fresh Graduate Beserta Solusi Jawabannya; A. Pertanyaan Pembuka tentang Data Diri. 1. Silahkan Memperkenalkan Diri Anda! 2. Mengapa Memilih Teknik Komputer? 3. Apa Cita-Cita Anda? 4. Ceritakan tentang Keluarga Anda? 5. Apakah Anda Memiliki Keterampilan Lain selain Pendidikan Formal? 6.